DOLAR
50,1498
EURO
55,9219
ALTIN
6.556,39
BIST
11.482,60
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Parçalı Bulutlu
12°C
İstanbul
12°C
Parçalı Bulutlu
Pazar Çok Bulutlu
11°C
Pazartesi Çok Bulutlu
13°C
Salı Az Bulutlu
13°C
Çarşamba Az Bulutlu
16°C

Yükseköğretimde Yeni Model: Staj Süresi Kaldırılıyor, İş Yerinde Mesleki Eğitim Geliyor

Yükseköğretimde yeni model: staj süresi kalkıyor, iş yerinde mesleki eğitim başlıyor. Karekter kısıtlamasıyla kapsayıcı, net bir özet.

Yükseköğretimde Yeni Model: Staj Süresi Kaldırılıyor, İş Yerinde Mesleki Eğitim Geliyor
18.02.2026 13:00
A+
A-

Üniversitelerde köklü bir değişiklik masada. 20 günlük staj uygulaması kaldırılarak, en az bir dönem sürecek uzun süreli bir eğitim modeli olan “iş yerinde mesleki eğitim” hayata geçiyor. Bazı programlarda ise eğitim süresi 3 yıla düşürülmesi üzerine çalışmalar sürüyor. YÖK Başkanı Erol Özvar, pilot uygulamanın 7 ilde başladığını ve detayları açıkladı.

3+1 ve 2+2 modelleri kapsamında ön lisans programlarında öğrenciler dört dönemin birini sektörde geçirecek. 3+1 şeklinde bir dönemi sanayi veya hizmet sektöründe uygulamalı eğitimle tamamlama fikri; bazı programlarda bu süre iki döneme çıkartılarak 2+2 olarak uygulanabilecek. Özvar, öğrencilerin mezun olmadan önce sektörü yerinde görmesinin ne kadar önemli olduğunu vurgulayarak, “Bu deneyim mesleki gelişim ve istihdam açısından büyük fayda sağlar” dedi.

Pilot uygulama 7 ilde başladı yönündeki açıklamada Özvar, uygulamanın en az bir yıllık gözlem sonrası ülke geneline yayılabileceğini söyledi. İşverenlerden ise gelen temel talep, öğrencilere eşlik edecek sorumlu personelin bulunması ve koordine edecek ekiplerin olması yönünde oldu. Üniversitelerde de süreci yönetecek yapıların güçlendirilmesi gerektiğinin altını çizdi.

Lisans düzeyinde benzer bir hamlenin tasarlanmakta olduğu da ifade edildi. Özvar, üniversite eğitiminin yalnızca uygulama ve sektörel tecrübeyle tamamlanabileceğini aktarırken, “Üniversite eğitimi uygulama ve sektör tecrübesi olmadan eksik kalır” dedi.

Üniversitelerde 3 yıla düşürülebilir mi? sorusuna ilişkin olarak ise istişare süreci sürüyor. Bakanlıklar, meslek temsilcileri, sendikalar ve diğer paydaşlarla görüşmeler devam ediyor. Ana hedef, eğitimi daraltmak değil; bazı programlarda esneklik ve pratik deneyimi artırmak. Sonuçlar paydaşların katkılarıyla şekillenecek ve kamuoyuyla paylaşılacak.

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.