DOLAR
41,0371
EURO
48,1251
ALTIN
4.506,82
BIST
11.368,78
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Parçalı Bulutlu
28°C
İstanbul
28°C
Parçalı Bulutlu
Cuma Parçalı Bulutlu
30°C
Cumartesi Az Bulutlu
29°C
Pazar Açık
33°C
Pazartesi Parçalı Bulutlu
30°C

Hakem Kurulu Kararıyla 2026-2027 Memur ve Memur Emeklisi Aylıkları ile Hizmet Kolları Mali ve Sosyal Haklarında Yeni Dönem

Hakem Kurulu kararıyla 2026-2027 memur ve memur emeklisinin aylıkları, hizmet kolları mali ve sosyal haklarındaki yeni dönemi özetleyen kapsamlı rehber.

Hakem Kurulu Kararıyla 2026-2027 Memur ve Memur Emeklisi Aylıkları ile Hizmet Kolları Mali ve Sosyal Haklarında Yeni Dönem
28.08.2025 08:08
A+
A-

Kamu Görevlileri Hakem Kurulu, 2026-2027 dönemine ilişkin toplu sözleşme kararını açıkladı. Karara göre memur maaşları ve memur emeklilerinin aylıkları, zamların dağılımı ve enflasyon farklarının yansıtılması için belirlenen oranlarda artacak. Ayrıca taban aylıklara ilave ücret ödemesi uygulanacak ve yabancı dil tazminatları için gösterge uygulaması güncellenecek.

İlk altı ay için memur maaşlarında %11, ikinci altı ay için %7 oranında zam yapılacak; 2027 için ise %5 ve %4 olmak üzere iki dönemlik artış öngörülmüş durumda. Bu zamlar, enflasyon farkı ile beraber memur ve memur emeklilerine yansıtılacak. Ayrıca 2026’nın ilk altı ayı için taban aylıklar üzerinden bin lira ilave ücret ödenecek.

Hizmet kollarına yönelik mali ve sosyal haklar başlığı altında yayımlanan tebliğe göre orman yangınlarıyla mücadelede görev yapan Orman Genel Müdürlüğü taşra teşkilatı personeline, koruyucu giyim ve donanım malzemesi döner sermaye bütçesinden ayni olarak karşılanacak. Hava araçlarında görev yapanlar için, her uçuş günü için hesaplanan tazminat tutarı, memur aylık katsayısının 100 gösterge rakamı ile çarpımı üzerinden belirlenecek. Ayrıca yangın sahalarında doğrudan müdahale edenlere, şubat ayı başından kasım sonuna kadar geçerli olacak şekilde aylık ödeme ve fiilen görev yapılan her gün için hesaplanan tutar döner sermaye bütçesinden karşılanacak.

İtfaiye ve zabıta hizmetlerinde iyileştirmeler kapsamında itfaiye personeline ek ödeme oyunları, itfaiye amiri, çavuşu ve itfaiye eri ile zabıta amiri, zabıta komiseri ve zabıta memurlarının tazminat oranlarına 20 puan ilave edilecek. Ayrıca gece nöbeti kapsamı genişletilerek gece tazminatı uygulaması, nöbet ücretlerine yeni bir boyut kazandıracak.

112 acil sağlık hizmetlerinde görev yapan profesyonellerin (hemşire, ebe, ATT ve paramedik) taban ödeme oranlarına eklenen puanlar arttırılacak. Doğum yapan sağlık memurlarının süt izinleri bittikten sonra gece nöbetine girme hakkı, sözleşmeli personeli de kapsayacak şekilde genişletilecek. Uzman hemşire ve uzman ebelerin dereceleri üzerinden yararlandıkları tazminat oranları, 7 puan ilave olacak. Ayrıca Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’ndaki sözleşmeli personel de nöbet ücretlerinden faydalanabilecek.

Yapısal kazanımlar ve sendikal değerlendirme ile ilgili olarak Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, toplu sözleşme görüşmelerinde istenen oranların karşılanmadığını belirtti ve Hakem Kurulu’na üye göndermenin kazanımı korumanın tek yolu olduğunu ifade etti. Yalçın, yasa eksiklikleri nedeniyle uzlaşılan maddelerin karara dönüşemediğini belirterek, süreçte mecburen hakeme gitmek durumunda kalındığını söyledi. Sendikanın köklü değişiklikler talebini sürdürdüğünü, mücadelelerini sürdürmeye kararlı olduklarını vurguladı.

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.