Anayasa Mahkemesi kararları ve yasa düzenlemelerinin Türkiye içindeki yapısal değişikliklere etkisini özetleyen, notlar içeren kapsamlı bir analiz.

Türkiye genelinde uygulanacak bazı önemli mevzuat değişiklikleri ve denetim mekanizmalarına dair yeni düzenlemeler, yasa tasarıları sonrasında kamuya yansıdı. Bu kapsamda işverenlere sigortalı başına günlük ve aylık destekler getirildi; Hazine üzerinden maliyet hesapları paylaşıldı ve yıllık bütçe etkileri belirtildi.
Amaçlar arasında devlet memurlarının adaylık süresi içindeki eğitim ve staj süreçlerinde başarısızlık veya disiplin cezaları halinde ilişiklerin kesilebilmesi imkanı da yer alıyor. Bu durumda belirli koşullar sağlandığında, sağlık nedenleri hariç olmak üzere 3 yıl süreyle devlet memurluğu hakkı geri alınabilir. Ayrıca disiplin cezalarıyla ilgili zaman aşımı kuralları da uygulanabilir hale getirildi.
Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı, elektrikli scooter işletmecilerini denetleme ve idari para cezası tutanağı düzenleme yetkisine kavuştu. Türkiye Varlık Fonu ise KİT statüsünden çıkarılarak özel sektör kurallarına göre esnek bir mevzuata geçiş yaptı; denetim ağı genişletildi ve raporlar TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda ele alınmak üzere Cumhurbaşkanlığı denetim elemanlarının hazırladığı raporlarla desteklenecek. Bu yapı içinde foşa pay sahipliği oranı %50’nin üzerinde olan tüm iştirakler denetim kapsamına dahil olacak.
Katma Değer Vergisi Kanunu kapsamındaki uygulamalarda ise ihracat için kullanılan girdilerin tecil ve terkin işlemleriyle ilgili iç pazar temin süreleri, 2030 yılına kadar uzatılan uygulama süreciyle uyumlu hale getirildi.