Turka’dan kadın istihdamı hamlesi: eşit fırsatlar, güçlü işgücü, toplumsal dönüşüm için etkili politikalar ve kadınların kariyer yolunu destekleyen yenilikçi adımlar.
Türkiye genelinde 249 istasyonla hizmet verecek olan şirket, 2007’den beri köklü bir araç muayene kültürünü daha ileri taşıyarak otomasyon ağırlıklı bir altyapı kurmayı hedefliyor. Bu çerçevede sürdürülebilirlik ve kadın istihdamı konularında da sektörde fark yaratmayı amaçlayan stratejisini paydaşlarıyla paylaştı.
Üst düzey yöneticiler, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş’ı makamında ziyaret ederek, yeni nesil araç muayene süreçlerinde öncelikli hedefleri masaya yatırdı. Ziyarette özellikle kadın istihdamı ve sürdürülebilirlik başlıkları öne çıktı.
Girişimler arasında, kadın çalışanlardan oluşan özel bir istasyon kurulması ve kadın araç sahiplerinin muayene süreçlerinde daha kısa süre içinde işlem görmesini sağlamak amacıyla hatlardan birinde öncelik uygulamasına geçilmesi planları yer alıyor. Bu kapsamda altyapı düzenlemelerinin hayata geçirilmesi için çalışmalar devam ediyor.
Şirket ayrıca, Turka Akademi adıyla kuracağı eğitim platformunda kadın çalışanların mesleki gelişimini destekleyen programlar sunacak ve sertifikalı personel yetiştirme hedefini benimseyecek. Çalışma ortamlarının iş sağlığı ve güvenliği standartlarına uygun olarak kadın ergonomisine göre yeniden tasarlanması da bu kapsamın önemli bir parçası olarak öne çıkıyor.
Bununla birlikte kadın yönetici oranının artırılmasına yönelik çalışmalar da yürütülüyor; bu adımlar, şirketin yönetim kadrosunda çeşitlilik ve kapsayıcılık hedeflerini güçlendirecek.